Área de Fortalecimiento Institucional y Gestión Administrativa 

Programas: 

  Asamblea General
 Junta Directiva
  Dirección Ejecutiva
  Unidad operativa
 Administración: Contabilidad, Planificación, Gestión de proyectos y sostenibilidad.
 
 El área de Fortalecimiento Institucional y Gestión Administrativa, coordinará, ejecutará, controlará y supervisará, todas las acciones de la organización, encaminadas a fortalecer la estructura organizacional y administrativa de la entidad. Tiene como misión planificar y gestionar en estrecha coordinación con las demás áreas operativas, los recursos necesarios para ejecutar todas las actividades de la organización. 
 
 Es responsable de ejecutar, controlar y supervisar todas las actividades implementadas por CEZOPAS, tanto a nivel de la propia área como en las demás áreas operativas. Dichas actividades incluyen, aunque no se limitan: planificación, gestión de recursos (proyectos comunitarios y de inversión), sostenibilidad institucional, gestión financiera, tecnología, logística, relaciones públicas y la gestión y control de todos los recursos de que disponga o necesite la organización para llevar a cabo éxitos. 
 
 Esta área será responsable de crear y mantener la sinergia necesaria entre las áreas de trabajo y los recursos disponibles para el adecuado  funcionamiento de las mismas, sean estos propios de la organización, o canalizados a través de terceros, sean recursos humanos, económicos-financieros, relacionales, tecnológicos o de cualquier otra índole; como acción fundamental para lograr los objetivos propuestos en sus planes operativos, los cuales deberán tener como fin último la consecución de los objetivos y de la misión de la organización. 
 
Cada área contará con uno/a coordinador/a quien bajo la coordinación y  supervisión de la dirección ejecutiva, será responsable del funcionamiento de la misma, acorde a los planes operativos y lineamientos institucionales establecidos en estos estatutos, en sus reglamentos internos y por las disposiciones emanadas de los órganos directivos de la organización, los cuales en todo caso deben lograr la misión y objetivos del área de trabajo correspondiente, y contribuir al logro de la misión y objetivo de la institución en su conjunto.